Hva må til for å inkludere innvandrere bedre i arbeidsmarkedet?

De siste årene har innvandringen til Norge vært rekordhøy.
Utviklingen både bekymrer og begeistrer.

Begeistrer fordi det er stor etterspørsel etter arbeidskraft i Norge. Vi trenger folk i arbeidsdyktig alder som kan avhjelpe eldrebølgen.

Bekymrer fordi mange flyktninger og innvandrere allikevel står utenfor arbeidslivet.

Ifølge SSB hadde 1 av 3 ukrainske flyktninger mellom 20-66 år jobb i februar i år. 2 av 3 hadde det ikke.

Til tross for at introduksjonsprogrammet de må igjennom er mer arbeidsrettet enn noen gang tidligere.

Flyktninger står overfor flere utfordringer når de skal ut i jobb etter endt introduksjonsprogram:

● De har fortsatt begrensede norskkunnskaper
● Arbeidsgivere er skeptiske til å ansette personer med en midlertidig oppholdstillatelse
● Kompetanse som ikke er tilpasset det norske arbeidsmarkedet
● Manglende nettverk
● Kjennetegn ved det kommunale arbeidsmarkedet Manglende fleksibilitet i det kommunale arbeidsmarkedet

Men det gjelder ikke bare flyktninger.

Også andre innvandrere, og til og med etterkommere av innvandrere, opplever utfordringer i møte med arbeidsmarkedet – til tross for at de har gode norskkunnskaper og høyere utdanning.

Mange opplever at de blir diskriminert på grunn av innvandrerbakgrunnen. Så, hvis ikke norskferdigheter og en tilpasset utdanning er nok for å få folk i jobb: Hva må til?

Hvordan kan vi lykkes bedre med å få flere innvandrere og flyktninger i jobb?

By- og regionforskningsinstituttet NIBR inviterer til faglig oppspill med fersk forskning og debatt under Arendalsuka.

● Hva kan arbeidsgiverne gjøre, og hva trenger de, for å ansette flere flyktninger og innvandrere?

● Hva kan kommunene gjøre for å kvalifisere folk til det lokale arbeidsmarkedet?

● Og hvordan kan aktørene bidra til like muligheter i arbeidslivet?



NIBR på Arendalsuka 2025 spør:
Hva må til?

Bevare naturen. Bygge nok boliger. Omstille samfunnet. Inkludere flyktninger. Få flere folk i jobb.

Det er gode mål.
Og det finnes masse kunnskap.
Hvorfor får vi det ikke bedre til?

Er politikken bare Soria Moria-drømmer som umulig kan gjennomføres i praksis?